Psychologové potvrdili existenci „syndromu včelí královny“

Psychologové z Arizona State University (USA), článek který byl publikován v Journal of Applied Psychology, provedl tři studie navržené tak, aby odpověděly na otázku: opravdu ženy na pracovišti trpí více vzájemnými útoky než napadáním mužských kolegů. Účastníci studie, muži a ženy na plný úvazek, odpovídali na otázky o nezdvořilém chování, které zažili v práci za poslední měsíc. Účastníci si museli pamatovat, kteří zaměstnanci je šikanovali, shlíželi na ně, dělali urážlivé nebo hanlivé poznámky, ignorovali je na pracovních schůzkách a tak dále.

Výsledky Všechny tři studie ukázaly, že ženy jsou nejvíce ovlivněny hrubým chováním jejich ženských protějšků. Jinými slovy, ženy v práci jsou na sebe mnohem tvrdší než na mužské zaměstnance nebo jak jsou mužští zaměstnanci na kolegyně.

Vše účastníci také podstoupili psychologické testy určené k identifikaci jejich základních osobnostních rysů. Ukázalo se, že oběťmi obtěžování ze strany zaměstnanců jsou častěji ženy, které odmítají genderové stereotypy a v práci se chovají jako muž, tedy sebevědomě, rozhodné a mocné. Zároveň mají kolegové tendenci odpouštět mužům, kteří projevují měkkost a poddajnost, takovou odchylku od genderových norem. To naznačuje, že ženy jsou ve srovnání s muži v mnohem užším sociálním rámci, poznamenávají vědci.